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精益制造--實施精益管理4P和豐田精益成功秘籍(中基層版)

精益制造——實施精益管理4P和豐田精益成功秘籍(豐田失敗學(xué))


課程背景】

精益生產(chǎn)在越來越多的企業(yè)中推行,也成為了企業(yè)管理中重要的基礎(chǔ)工作,在很多企業(yè)中或多或少都在推進精益改善、技術(shù)改善、IE改善、現(xiàn)場改善等等。

在過去,精益思想往往被理解為簡單的消除浪費,表現(xiàn)為企業(yè)在生產(chǎn)中提倡節(jié)約、提高效率、減少/取消庫存(JIT)、減少員工、流程再造等。但是,這僅僅是要求“正確地做事”,是一種片面的、危險的視角。而精益思想,不僅要關(guān)注消除浪費,同時還以創(chuàng)造價值為目標(biāo)“做正確的事”。歸納起來,精益思想就是在創(chuàng)造價值的目標(biāo)下不斷地消除浪費。

本課程特別設(shè)置了豐田公司在推行精益生產(chǎn)(LP)中的成功秘籍,我們從另一面來如何正確面對問題的技巧:“豐田失敗學(xué)”切入。


【課程收益】

學(xué)員能夠了解作為中基層管理人員應(yīng)有的正確觀念、心態(tài)和角色定位;

提高領(lǐng)導(dǎo)力,優(yōu)化目前已有的團隊管理;

提升了學(xué)員對于現(xiàn)場管理的掌控和技能。

讓學(xué)員具備精益求精的意識、知識、技能,提升認知,并能夠進一步學(xué)會“向管理要效益”的精益求精的技能(奧妙),形成管理上的良性循環(huán)。

學(xué)員能夠運用課程中所學(xué)的技能,要求自己,循序漸進提升自己,達成工作任務(wù)的管理技能;


【課程對象】中基層管理者,部門負責(zé)人(經(jīng)理、主管等)、領(lǐng)班、班組長、大師傅,以及待提拔或培養(yǎng)的中基層管理者等。

【課程形式】講師演講、小組討論、互動交流、練習(xí)、案例分析、現(xiàn)場解答

【授課時長】2天(6小時/天,共計:12小時)

【課程大綱】

本課程分三個模塊:精益制造4P(14項管理原則)+豐田精益“失敗學(xué)”+精益工具(暫定10個)。(精益工具會分散到4P和失敗學(xué)里面,課程復(fù)盤會單獨擰出來強化學(xué)員掌握)

一、精益制造14項管理原則(4P)


1、第一類:長期理念(Philosophy)

原則1:管理決策以長期理念為基礎(chǔ)

2、第二類:正確的流程(Process)才能產(chǎn)生正確成果

原則2:建立連續(xù)的作業(yè)流程

原則3:使用拉動式生產(chǎn)方式以避免生產(chǎn)過剩

原則4:使生產(chǎn)均衡化

原則5:建立立即暫停以解決問題,從一開始就重視質(zhì)量控制文化

原則6:工作的標(biāo)準(zhǔn)化是持續(xù)改善與授權(quán)員工的基礎(chǔ)

原則7:通過可視化管理使問題無所隱藏

原則8:使用可靠且已經(jīng)充分測試(驗證)的技術(shù),以協(xié)助員工及生產(chǎn)流程

3、第三類:借助員工與合作伙伴(People)的發(fā)展,為組織創(chuàng)造價值。

原則9: 培養(yǎng)深諳公司理念的領(lǐng)導(dǎo),使他們能教導(dǎo)其他員工

原則10:培養(yǎng)與發(fā)展信奉公司理念的杰出人才與團隊

原則11:重視合作伙伴與供貨商,激勵并助其改善

4、第四類:持續(xù)解決根本問題(Problems)

原則12:親臨現(xiàn)場,徹底了解情況(三現(xiàn)原則)

原則13:制定決策時要穩(wěn)健,實施決策時要迅速

原則14:不斷反思和持續(xù)改善,成為一個學(xué)習(xí)型組織

二、精益制造改善機遇:豐田失敗學(xué)

隨堂演練:成長的第一步是有勇氣面對失敗,如何積極正確面對失敗比失敗本身更重要

1、失敗是成功的種子

2、讓失敗可視化

情景案例:掩蓋的問題導(dǎo)致重大生產(chǎn)事故

3、變失敗為成功的技巧

情景案例:學(xué)會站在“前任”肩膀上(避坑之道)

4、靈活處理失敗問題的交流方法

案例分析:領(lǐng)導(dǎo)的情緒穩(wěn)定非常重要

5、失敗孕育創(chuàng)造

三、課程涉及精益工具(暫定10個)

1、精益生產(chǎn):TPS、LP和JIT包含與內(nèi)在關(guān)系解析

案例演練:生產(chǎn)平衡(通過實戰(zhàn)案例演練后,再提煉出精益理念)

2、準(zhǔn)時生產(chǎn)JIT(方法論講解后,學(xué)員需從三個維度思考如何引入企業(yè))

3、ECRS法則(講解+視頻案例+借助科技)

案例演練:運用ECRS工具,優(yōu)化流程

4、BWF工作法

5、TPM全員保全運用(注:若是重資產(chǎn)裝備企業(yè),則增加本小節(jié)內(nèi)容)

6、持續(xù)5S

7、目視管理

8、定置管理與走動管理

9、三現(xiàn)+3N

10、現(xiàn)場控本增效實戰(zhàn)技法(如:IE、動作改進等)


課程總結(jié),問答,交流。

課程簡要復(fù)盤:學(xué)員自行復(fù)盤,老師帶領(lǐng)復(fù)盤,關(guān)鍵詞+知識點復(fù)盤。


【溫馨提示】:

1、本課程屬于情景案例引導(dǎo)+行動力教學(xué)法。需要學(xué)員參與同老師共創(chuàng)。從解決一個一個實戰(zhàn)案例和問題研討中,抽絲剝繭,深入淺出,萃取管理知識點,歸納管理理念。更需要學(xué)員立即行動,頭腦風(fēng)暴,積極配合老師一起完成課程。

2、需要教室或課桌適當(dāng)寬敞,一定的空間,供學(xué)員活動、作隨堂練習(xí)以及情景案例分享,張貼作業(yè)上墻。


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